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非常求职的故事

发布时间:2019-09-13 17:17:52

非常求职的故事

眼下,许多大学毕业生为求职绞尽脑汁,失败之余,有的人感叹自己命运不济;有的人说用人单位不能慧眼识珠。相比之下,2003年从湖北经济学院贸易系毕业的大学生曾刚,成功地在用人单位实现定向爆破的非常求职故事,或许对求职陷入困境的毕业生会有所启迪。

曾刚还在读大三时就琢磨开了:自己虽然学习成绩优秀,但求职还是要赶早定向。一次,做外贸生意的舅舅向他谈起,沿海一家与他有生意往来的私营出口型生产企业发展潜力很大。销售主管除了陪老板出国推销外,在公司的地位更是举足轻重。因为舅舅与老板的交情很深,通过交谈得知,这家公司过去曾从应届毕业生中招过一名销售主管,但过了一年多的磨合期,他手上掌握了客户络资料,便提出令公司难以承受的待遇要求。老板对此不置可否,于是小伙子带着销售资源不辞而别。公司的订单由此一度大减。从此,老板宁愿用外语差一些,外贸知识欠缺一些的亲属,也不敢再用“外人”了。

舅舅的讲述让曾刚陷入了沉思:老板担心的是销售主管的忠诚度,如果自己提前把自己预售出去,不就打消了老板的顾虑了吗?

于是,他制定了一份特殊的求职报告。他申请的是销售助理一职,并表示自己的外语和专业理论可以通过现场应考来作出评估。此外,他根据舅舅提供的情况,对公司的销售现状和劣势提出了颇有见地的分析和解决方案。为了加大保险系数,曾刚在求职报告中大胆地表明,如果老板认定自己是个可塑之才,就以他的才能作为加盟的“原始股”,股本的盈亏随公司的效益升值或缩水,这样就等于把自己拴在了公司的“战车”上了。为了让老板放心,他还承诺将来把女友带到企业安家落户。假如他的翅膀硬了,但那根关乎他幸福的“线”还拽在老板的手里。

这封特殊的求职信通过舅舅转达后,老板叹服:至今为止还没有那个大学生敢把自己未来的“宝”押在公司的生存和发展上呢。老板当机立断,打叫曾刚坐飞机过去。经过严格的面试,老板终于破例提前预订了他。现在,曾刚已经掌管着公司的销售大权,下广州,跑海外。经过他和同仁的共同努力,公司的出口额由原来400万美元左右猛升到了600万美元以上。

或许有些同学说,曾刚的成功是个特例。但是,假如处于同样的情况下,你能抓得住这个稍纵即逝的机遇,由此激发出求职的灵感和创意吗?你会对你向往的目标有如此炽热的追求而去巧妙利用各种外在的条件,突破用人单位的“瓶颈”,解除他们的疑虑,作出果敢的构想把自己预售出去吗?


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